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四險和五險的區別 四險和五險有哪些不同

天氣常識 閲讀(1.58W)

導語:如果你在企業上班,那麼你的企業就有義務和責任按照國家法律規定繳納社保。不過有些朋友是交四險,而有些朋友是交五險。許多朋友不清楚:四險和五險的區別有哪些?四險和五險有哪些不同?下面小編和大家分享一下,希望可以幫助到有需要的朋友。

 四險和五險的區別

四險和五險的區別 四險和五險有哪些不同

  社保

四險比五限少一個生育保險。四險是指社會保險中的養老保險、醫療保險、工傷保險和失業保險。

五險是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

四險和五險最大的區別就在於生育險,很多人都説,在四險種,生育險被取消了,其實並非如此,真相是生育保險合併到醫療保險當中了,只要參保者的公司先前為她購買了生育險,那麼,職工依舊可以享受生育保險的待遇。

四險和五險的區別 四險和五險有哪些不同 第2張

  五險

五險的作用

五險不是白交的,每種保險都有自己的作用:

實際上,大部分社保都不是白繳的,最後都是自己的。對個人而言,除了手續麻煩一點,在經濟上沒有任何損失,不但繳上去的錢可以返還,還能有更多的收益。

(1)交養老保險的好處:

養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。

(2)參加醫保的好處:

參加基本醫療保險最大的好處就是實行社會統籌,具備共濟性,增強了抗風險能力,保障了職工的基本醫療需求。

(3)失業保險的好處:

失業保險是指國家通過立法強制實行的,由社會集中建立基金,對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助,進而保障失業人員失業期間的基本生活,促進其再就業的制度。它是社會保障體系的重要組成部分,是社會保險的主要項目之一。城鎮企業事業單位失業人員依照國務院頒佈的《失業保險條例》,享受失業保險待遇。

(4)生育保險的好處:

生育保險是我國五大社會保險制度之一。社會保障重要作用在於“兼顧公平”,實行第二次分配,使更多的社會成員享受經濟和社會發展的成果。建立生育保險制度的作用是使生育女職工在生育和哺乳期間享受保障,不至於因生育停止工作和陷入生活困境。

(5)辦理工傷保險的好處:

工傷保險是勞動者因工作原因受傷或致殘、死亡,暫時或永久喪失勞動能力時,由社會給予物質幫助的一種社會保險制度。工傷保險費全部由用人單位繳納,職工個人不需繳費。

四險和五險的區別 四險和五險有哪些不同 第3張

  社保

有關規定繳納五險的國家規定

五險單位必須依法繳納,社保屬於國家強制用人單位購買的。根據《社會保險法》:

第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商户、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

第六十三條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬户;並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定,書面通知其開户銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬户餘額少於應當繳納的社會保險費的,社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議。用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產,以拍賣所得抵繳社會保險費。

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